Расчёт выплат происходит на основе статей Семейного, Гражданского и Гражданского процессуального, Налогового и Трудового кодекса РФ. Формирование суммы изменяется в зависимости от документа, согласно которому назначены материальные выплаты.
Важно! Назначая размер выплат, суд принимает во внимание все обстоятельства – как со стороны получателя, так и с позиции плательщика. Если ответчик имеет инвалидность, нестабильный доход или присутствуют другие негативные факторы, наиболее вероятным будет назначение минимальной суммы алиментов.
Первый параметр, выступающий регулятором величины алиментов – способ их начисления: в процентной форме от всех видов дохода и в виде фиксированной, твердой денежной суммы. Если родители смогли договориться о размере ежемесячных выплат и оформили нотариальное соглашение, сумма может устанавливаться произвольно. Но даже в этом случае такие алименты не могут быть меньше установленного в СК РФ номинала.
Формулы расчета алиментов
Стоит принимать во внимание, что каждая ситуация рассматривается исключительно в индивидуальном формате, единой чёткой схемы начисления для всех без исключения случаев не существует. Любое обращение будет рассматриваться судом не только на основании ожиданий истца, но и с учетом возможностей ответчика, предоставленных документов, квитанций, подтвержденных расходов и других обстоятельств.
В обобщенной форме классификация для процентной формы выплат алиментов выглядит так:
- 25% от доходов (после вычета налога), если требуется содержание одного ребенка
- 33%, также после налогообложения, когда выплачиваются денежные средства на двоих детей
- 50% – на троих и более детей
Важно! Алименты вычитаются не только из заработной платы по месту трудоустройства. Денежные вычеты взимаются со всех видов доходов, включая премии, авторские гонорары, отпускные, доплаты, надбавки, доход со сдачи собственности в аренду и т.д.
Если установлен порядок взыскания алиментов в твердой денежной сумме, величина выплат тоже будет меняться – алименты рассчитываются в зависимости от размера минимального прожиточного минимума, а эта величина периодически индексируется.
В виде процента от заработка
Чтобы правильно провести расчёт алиментов достаточно знать типовую формулу, которая имеет следующий вид:
(Доходность плательщика – Налогооблагаемый минимум (13%)) * Процент удержания = Сумма алиментных выплат
При этом стоит учесть, что подобное вычисление суммы алиментов применяется не ко всем ситуациям. В ряде случаев суд рассчитывает начисление в ином порядке. Кроме того, плательщик обязуется покрывать расходы, затрачиваемые и на то, чтобы перечислить средства получателю. То есть, оплата комиссии за банковский перевод и почтовое перечисление производится стороной плательщика.
Рассмотрим примеры расчетов, очищенные от любых комиссий и прочих сопутствующих расходов – на одного, двоих и троих детей соответственно. Для всех случаев из зарплаты сначала вычитаются налоги, и только потом оставшаяся сумма облагается алиментными нагрузками.
Один ребенок
Алименты: 25% от 47 850 руб. = 11 962,5 руб.
Доход плательщику на руки: 47 860 руб. – 11 962,5 руб. = 35 887,5 руб.
Двое детей
Суммарный доход = 55 000 рублей
Удержание налогов: 55 000 руб.-13% (7150 руб.) = 47 850 руб.
Алименты: 33% от 47 850 руб. = 15 790,5 руб.
Доход плательщику на руки: 47 860 руб. – 15 790,5 руб. = 32 059,5 руб.
Трое и больше детей
Суммарный доход = 55 000 рублей
Удержание налогов: 55 000 руб.-13% (7150 руб.) = 47 850 руб.
Алименты: 50% от 47 860 руб. = 23 925 руб.
Доход плательщику на руки: 47 860 руб. – 23 925 руб. = 23 925 руб.
В твердой денежной сумме
Этот тип выплат регулируется частью первой Закона №229-ФЗ «Об исполнительном производстве», то есть необходимостью индексации алиментов. Расчет ведётся от величины прожиточного минимума по региону, алиментные выплаты на иждивенца увеличиваются в зависимости от роста МРОТ. Если не было заключено нотариальное соглашение о перечислении денежных компенсаций в фиксированной сумме, её размер определяется судом.
Такой вид взысканий характерен для тех, кто не имеет постоянного дохода, получает средства к существованию в валюте, смешанной форме (например, натура + нестабильные выплаты), то есть в любой форме, затрудняющей установление долей в виде процентов.
Предположим, судом назначена выплата в размере полутора МРОТ на ребенка. Рассмотрим, как будет выглядеть расчет на алименты для Москвы. Берется только общая, исходная схема, без учета любых сопутствующих обстоятельств, при условии размера минимальной оплаты труда в 18 742 руб. – назначен постановлением Правительства столицы №6663-ПП.
Расчет на одного ребёнка (по Москве)
МРОТ = 18 742 рублей
Алименты: 1,5 размера МРОТ = 28113 руб.
Как будут вестись вычисления дл двоих и более детей, определяется судом, исходя из фактических, доказанных истом возможностей ответчика. Сумма выплат будет установлена исходя из наличия у плательщика имущества, счетов в банках (российских и иностранных), иных источников дохода любого типа, при условии доказуемости получения денежных средств. При этом учитывается привычный для ребенка уровень жизни.
Калькулятор расчета алиментов
Получить наглядное представление о том, сколько будет начислено алиментов, поможет калькулятор расчета алиментов для случаев процентного удержания средств (из заработной платы). Обращаем ваше внимание, что подсчет ведется исходя из суммы официального трудоустройства и наличия у алиментоплательщика иного дохода.
Какие доходы подлежат взысканию алиментов
Согласно Постановлению Правительства Российской Федерации №841, установлен конкретный список источников заработной платы и прочей доходности, из которых допустимо получение алиментов. К перечню относятся такие способы получения дохода, как:
- Заработная плата в соответствии с официальным и основным рабочим местом
- Заработная плата, полученная на условиях дополнительной работы (по совмещению)
- Доход, получаемый муниципальными работниками или государственными служащими
- Дополнительная оплата, полученная за отработанное время (премия , отпускные).
- Гонорар, полученный ввиду продажи прав на творчество, реализацию проекта и т.д.
- Надбавка к установленному жалованию.
Начисление алиментов допустимо и из иных источников доходности. К ним относят пособие по безработице или временной неспособности к труду, пенсионные начисления , предпринимательский заработок, суммы, получаемые за аренду недвижимости или средства, полученные за оказание рабочих услуг. Стоит заметить, что алименты начисляются из той суммы, с которой выдержан подоходный налог .
Доходы какого типа не подлежат взысканию
Получение алиментов допустимо не из всех источников доходности, которые имеются у потенциального плательщика. Запрещено проводить алиментов расчёт из следующих ресурсов:
- Выплат, полученных в единовременном порядке. Во внимание принимаются средства из бюджетных и внебюджетных фондов, начисления иностранных государств или межгосударственных организаций. Взыскание алиментов не допускается из гуманитарной помощи, начисленной в результате содействия за раскрытие преступления или обезвреживании террористической организации, и средств, полученных в результате смерти члена семьи по завещанию.
- Финансовых средств, которые предоставляются на обеспечение лица медикаментами и лечебным питанием.
- Материальной помощи, которая выплачивается при рождении ребёнка от другого брака.
- Материальной помощи, которая выплачивается в связи со смертью члена семьи.
- Выплат в виде компенсации, которые были назначены ввиду служебной командировки. Кроме того, нельзя взыскать алименты из компенсации, полученной за переведение на другую работу или амортизацию рабочего инструмента.
Во всех остальных случаях начисление алиментов протекает в установленном порядке.
Что является основанием для выплаты алиментов
Начислить алиментные выплаты не представляется возможным, без законно подтверждённого на это документа. Согласно Законодательству РФ, назначить алименты возможно в соответствии с документами следующего типа:
- Исполнительный лист. Документ выдаётся судебной инстанцией после принятия решения, согласно которому удовлетворяется иск будущего получателя о взыскании алиментов.
- Приказ суда. Документ выдаётся судебной инстанцией без проведения судопроизводства искового характера. То есть, в том случае, если обязанность материального обеспечения со стороны плательщика не подлежит оспариванию. Например, при наличии заключённого ранее соглашения по выплатам на содержание детей, которое не исполнялось.
- Алиментное соглашение. Документ, имеющий силу исполнительного листа, и полученный ввиду заверения нотариальной надписью, с учётом согласования условий обеими сторонами.
Основным нормативным актом, по которому производится исчисление алиментов является Семейный Кодекс РФ.
Расчет алиментов регламентирован ст. 81 Семейного Кодекса РФ. Размер удержаний зависит от количества детей, которым необходимо выплачивать содержание:
- 25% от дохода, если ребенок один,
- 33 % — на двоих детей,
- 50% — на 3 и более детей.
Укажите данные для расчета.
Чаще всего бухгалтер рассчитывает алименты на содержание детей. Бывают случаи, когда алименты назначают и на содержание супруга, а также на содержание других близких родственников. Рассмотрим как классические, так и некоторые частные сценарии в расчете алиментов.
Бухгалтер может начать удерживать алименты из заработной платы работника в двух случаях: если тот готов их уплачивать добровольно или если к выплате алиментов обязал суд. В первом случае сотрудник должен предоставить в бухгалтерию нотариально заверенное соглашение между родителями, а также заявление о добровольной уплате алиментов с обязательным указанием:
- паспортных данных, ФИО, адрес получателя;
- данных о ребенке (ФИО, адрес, дата рождения);
- информации о порядке расчета — размер алиментов и дата, с которой нужно удерживать алименты;
- реквизиты для перечисления средств.
В соглашении могут быть указаны типы выплат, на которые следует начислять алименты и порядок начисления. Например, сотрудник может не уплачивать алименты с отпускных или премий.
Во втором случае в организацию приходит исполнительный лист от судебных приставов. Чаще всего — в формате официального письма. Исполнительный лист также может принести лично заинтересованная в алиментах сторона. В исполнительном листе будут указаны все данные о получателе алиментов, о размере и порядке уплаты алиментов.
К сведению
Отметим, что работодатель обязан выполнять требования судебных органов и не вправе уменьшать или увеличивать размер алиментов, равно как и приостанавливать их удержание.
Отметим, что если юридически оформленного соглашения между родителями нет, а сотрудник настаивает на скорейшей выплате алименты, желательно все же потратить немного времени и оформить такое соглашение. Так сотрудник подстрахуется от возможных конфликтных ситуаций или судебных разбирательств в будущем.
Некоторые бухгалтеры, тем не менее, предлагают оформить работнику одностороннее заявление о намерении выплачивать алименты, но в перспективе это, прежде всего, может обернуться неудобствами для самого сотрудника. На мой взгляд, лучше договориться заранее, и по закону.
Размер алиментов
Статьей 81 Семейного Кодекса РФ установлены следующие размеры алиментов, взыскиваемых на содержание несовершеннолетних детей:
- на содержание одного ребенка — 25% или 1/4 ежемесячного дохода работника;
- на содержание двоих детей — 33% или 1/3 ежемесячного дохода работника;
- на содержание троих и более детей - 50% или 1/2 ежемесячного дохода работника.
Размер этих долей может быть изменен (уменьшен или увеличен) судом с учетом материального или семейного положения сторон и иных обстоятельств.
Если доход не регулярный или зарплата рассчитывается в иностранной валюте, а также в ряде других случаев в соответствии со ст. 83 СК РФ, алименты могут быть назначены в виде твердой суммы, которую необходимо удерживать ежемесячно.
К сведению
Если алименты установлены в твердой сумме, то необходимо учесть, что ч. 1 ст. 102 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (далее — Закон № 229-ФЗ) предусматривает индексацию алиментов, взыскиваемых в твердой денежной сумме, что основано на норме п. 1 ст. 117 СК РФ. Согласно этой норме индексация алиментов производится администрацией организации по месту удержания алиментов пропорционально увеличению установленного законом МРОТ.
Кстати, в п. 2 ст. 117 СК РФ предусмотрено, что в целях индексации размер алиментов, взыскиваемых по решению суда в твердой денежной сумме, устанавливается судом кратным величине прожиточного минимума. Кроме того, в отдельных случаях судом могут быть назначены другие виды алиментов (например, на содержание бывшего супруга, родителей, совершеннолетних детей или других членов семьи). Размеры алиментов в этих случаях, как правило, устанавливаются судом.
Порядок удержания алиментов
Алименты удерживаются практически со всех видов заработной платы и дополнительного вознаграждения, которые получают родители в денежной и натуральной форме. Исключение составляют некоторые доходы в соответствии ст. 101 Закон № 229-ФЗ, например, выплаты, связанные с рождением детей. Полный список доходов и заработка, с которых производится удержание алиментов, утвержден постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841 «О Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».
Согласно ст. 138 ТК РФ и подп. 2,3 ст. 99 Закона № 229-ФЗ установлены ограничения размера удержаний из заработной платы работников.
Если на сотрудника пришло несколько исполнительных листов за ним должно быть сохранено 50% заработной платы. А ниже вы говорите о том, что В соответствии с п. 3 ст. 111 № 229-ФЗ следует Удерживать с сотрудника 70% и разделять их пропорционально по каждому исполнительному листу. Однако в случае взыскания алиментов на несовершеннолетних детей, размер удержаний может доходить до 70%.
Пример 1
Поступило два исполнительных листа на уплату алиментов:
- 50% на троих детей первой жене;
- в сумме 3000 руб. на содержание второй жены.
Сумма дохода за месяц после уплаты НДФЛ составила 11 000 руб.
Алименты по 1 исполнительному листу — 5500 руб.
2 исп. листу — 3000 руб. В суме — 8 500 руб.
Максимальный размер удержания: 11000 руб. x 70% = 7700 руб.
В этом случае удерживаем с сотрудника 7700 руб (70%) и делим эту сумму пропорционально между двумя женами (п. 3 ст. 111 № 229-ФЗ). Таким образом, первой жене - 4982 руб. (7 700 х 5 500 / 8 500), второй жене — 2718 руб. (7 700 х 3000 / 8500).
Оставшаяся сумма 8500-7700 = 800 руб будет задолженностью.
Когда алименты будут выплачены, следует удерживать и выплачивать накопленную сумму задолженности.
Если кроме алиментов есть еще другие исполнительные листы — например, штраф за административные нарушения, возмещение материального ущерба, алименты удерживают в первую очередь в соответствии со ст. 111 Закона № 229-ФЗ. Другие долги рассчитываются из оставшейся суммы. Когда сотрудник выплачивает алименты детям от разных браков, все алименты необходимо начислять одновременно, вне зависимости от времени поступления исполнительных листов.
Удержание алиментов должно производиться ежемесячно, не реже одного раза в месяц и с суммы, оставшейся после удержания налогов. Как правило, это происходит в конце месяца, когда рассчитаны все выплаты и начислен НДФЛ. Поэтому при выплате авансов алименты не рассчитываются.
Если у сотрудника не было доходов, например, весь месяц он был в отпуске за свой счет, то согласно ст. 80 СК РФ обязанность родителей содержать своих несовершеннолетних детей не зависит от наличия у родителей необходимых для содержания средств. Если алименты установлены в виде твердой суммы, то алименты за месяц, в котором не было доходов, переходят в задолженность, которую позже надо будет погасить.
К сведению
Иная ситуация: если алименты назначены судом в виде процентов от заработка. Если заработка в конкретном месяце нет, то фактически алименты удерживать не из чего. Про эту ситуацию в законе ничего не говорится, поэтому предлагаем в этом месяце алименты не удерживать.
Задолженность по алиментам
Если работник, с которого взыскиваются алименты, переходит на другую работу, то предыдущий работодатель должен переслать исполнительный документ на удержание алиментов судебным приставам. В связи с тем, что информация о назначенных алиментах может поступить к бухгалтеру нового работодателя через некоторое количество времени, образуется задолженность работника по уплате алиментов. В этом случае в первую очередь следует удерживать суммы текущих алиментов, и только после — суммы задолженности. С учетом ст. 138 ТК РФ и подп. 2,3 ст. 99 № 229-ФЗ размер удержаний должен быть не больше 50 или 70% от зарплаты, причитающейся сотруднику.
Как правило, в исполнительном листе написано, в каком размере удерживать задолженность. Например, «в размере 25% в счет погашения задолженности до её погашения». Если указана только сумма, без рекомендаций по процессу удержания, то максимальный размер удержания в этом случае может быть 70%.
Пример 2
В бухгалтерию поступило два исполнительных листа на сотрудника. По первому назначены алименты на содержание двоих детей в размере 33% заработка. По второму — указана задолженность по алиментам на этих же детей за предыдущие периоды в размере 18 500 руб.
В листе не написано, как удерживать задолженность, значит, бухгалтеру следует ориентироваться на 70%.
За январь начислена зарплата в размере 20 010 руб (сумма, полученная после удержания НДФЛ).
Алименты: 20 010 руб. х 33% = 6603,3 руб.
Максимально допустимый размер удержания: 20 010 руб. х 70% = 14 007 руб.
Допустимая сумма удержаний в счет погашения задолженности: 14 007 руб. - 6603,3 руб. = 7403,7 руб.
Прекращение удержания алиментов
Одним из условий прекращения удержания алиментов на содержание ребенка является достижение этим ребенком совершеннолетия. Порядок расчета алиментов в такой ситуации нормативными актами не установлен, и поэтому расчет подлежащих удержанию алиментов следует произвести за период по день наступления совершеннолетия. Дата рождения ребенка должна быть указана в исполнительном документе.
Если за работником не числится задолженность по алиментным обязательствам, то исполнительный документ необходимо отослать судебному приставу или получателю. Если же на момент совершеннолетия ребенка за алиментщиком имеется такая задолженность, то причитающуюся сумму необходимо продолжать взыскивать до полного ее погашения. И только после этого исполнительный документ отправляется судебному приставу или получателю алиментов.
В случае увольнения работника, на которого возлагалась обязанность по уплате алиментов, бухгалтеру в соответствии с п.4, 5 ст. 98 229 ФЗ нужно уведомить об этом:
- судебного пристава-исполнителя по местонахождению организации и получателя алиментов, если алименты удерживались на основании решения суда. В этот же срок судебному приставу следует отправить исполнительный документ;
- получателя алиментов, если алименты удерживались на основании нотариально удостоверенного соглашения об их уплате. Ему же следует отправить соглашение.
В качестве заключения отметим, что судебные приставы вправе проверять правильность и своевременность удержаний алиментов, а также их выплат у взыскателя. Но это происходит достаточно редко. При проверке обычно изучаются финансовые документы, касающиеся начисления и выплаты заработной платы работнику, уплачивающему алименты, и платежные документы о перечислении денежных средств взыскателю.
Как считать алименты индивидуальным предпринимателям
Алименты удерживаются с дохода от занятия предпринимательской деятельностью. Об этом сказано в подп. «з» п. 2 Перечня видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей (утв. постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841).
Определенная сложность состоит в том, как определить доход предпринимателя для расчета алиментов. С какой суммы должны платить алименты индивидуальные предприниматели, если применяют УСН и выбрали объект налогообложения «доходы»? Вариантов два: со всего дохода или с доходов, уменьшенных на сумму расходов. Но такие предприниматели вправе не вести учет расходов.
Судебная практика
Гражданину, зарегистрированному как ИП, в суде посчитали задолженность за алименты от доходов, не учитывая расходы на ведение предпринимательской деятельности и суммы налогов. Не согласившись с решением, истец обратился в Конституционный суд РФ, отметив, что правила взыскания алиментов должны быть одинаковыми для всех — и для наемных работников, и для индивидуальных предпринимателей. И исчислять размер алиментов следует, исходя из «чистых», полученных на руки денежных средств, то есть с той денежной суммы, которая остается у предпринимателя после всех необходимых для ведения его деятельности расходов. КС РФ в постановлении от 20.07.2010 № 17-П, истца поддержал, отметив, что из общей суммы доходов, следует вычесть расходы, подтвержденные первичными учетными документами, а также уплаченные налоги. И уже с оставшейся суммы следует рассчитывать алименты.
При этом постановление прямо говорит, что бремя доказательства расходов лежит на самом предпринимателе, как плательщике алиментов. Поэтому для простоты нередко стараются договориться о твердой сумме алиментов.
Для предпринимателей, работающих на ЕНВД, возникает точно такая же проблема. И здесь можно опираться на письмо Минфина России от 01.06.2010 № 03-11-11/153, которое подкрепляет позицию Конституционного суда РФ. В нем четко говорится, что доход от реализации нужно уменьшить на расходы, связанные с его получением, и на сумму налога, уплаченного в связи с применением указанной системы налогообложения.
Журнал Налоговый учет для бухгалтера №1, январь 2012 http://www.delo-press.ru
Рассчитывайте алименты, а также больничные, командировочные, отпускные, дивиденды в облачном сервисе Контур.Бухгалтерия. Здесь вы можете вести учет, начислять зарплату и отправлять отчетность онлайн.
Любой распад супружеского союза – событие болезненное для каждого из пары. А когда в семье есть общие дети, развод усугубляется. Паре нужно решить с кем останется ребенок, и как будет оплачиваться его дальнейшее содержание. Для этого есть законодательно укрепленный инструмент – алименты. Расчет средств на оставшегося с одним из родителей малыша можно определить либо соглашением, либо судебным решением. Но, даже при добровольном соглашении, при кажущейся простоте вопроса, многие родители не могут разобраться, как рассчитать алименты правильно.
Расчет при добровольном соглашении
При составлении добровольного соглашении на содержание ребенка, очень важно указывать такой расчет суммы алиментов, которая не будет меньше, чем могла бы быть при судебном разбирательстве.
В судебном решении порядок расчета выглядит следующим образом:
- на обеспечение одного ребенка высчитывают ¼ от зарплаты;
- на двух подопечных отводится 1/3 дохода бывшего супруга;
- если детей трое или более, на их содержание не может уходить больше, чем половина заработной платы.
Для способа выплаты алиментов по соглашению, в законодательстве насчитывают несколько вариантов:
- это могут быть доли по отношению к доходу плательщика;
- выплаты алиментов могут быть выражены в твердой денежной сумме, которая будет выплачиваться периодически;
- так же, можно установить твердую денежную сумму, которая выплачивается одноразово;
- может быть предоставлено имущество для ребенка;
- закон предусматривает и иные способы оплаты удержаний, по соглашению, которого достигли муж и жена.
По месту работы родителя, обязанного выплачивать алименты, сотрудники бухгалтерии высчитывают причитающиеся малышу средства на основании заявления такого работника.
Что бы заявление было составлено правильно и сотрудники смогли корректно считать перечисления, обязательно нужно указать следующие данные:
- Паспортные данные родителя, которому будут перечисляться алименты и его реквизиты, а так же, данные ребенка, на содержание которого выплачиваются средства;
- Те выплаты, из которых насчитывают алименты и размер перечисляемых средств (должен быть указан процент или твердая сумма, в зависимости от того, что указано в соглашении);
- Указание: один раз или дважды в месяц должен быть произведен расчет и перечислены алименты;
- Срок перечисления и дата, с которой выплаты считаются и удерживаются из зарплаты.
Порядок расчета при судебном разбирательстве
Если разводящиеся супруги не смогли мирным путем заключить соглашение о расчете и выплате алиментов, то родитель, с которым малыш останется, имеет право обратиться в суд. В процессе рассмотрения дела, судья рассчитывает возможность сделать расчет в сторону увеличения или уменьшения платежа на алименты, и в связи с материальным положением, как мужа, так и жены, выносит вердикт.
После того как суд вынесет решение, в бухгалтерии организации, где работает ответчик, производят расчет и насчитывают удержания с зарплаты по следующим документам:
- По исполнительному листу – такой документ выдают на основании судебного решения;
- По судебному приказу, который суд выносит после рассмотрения заявления о взыскании. Именно на основании приказа платежи взыскиваются;
- Если в течение рассмотрения дела истец и ответчик пришли к согласию, то по такому соглашению бухгалтерия так же может сделать расчет алиментов. Обратите внимание, для того, чтобы у документа была юридическая сила, он обязательно должен быть заверен нотариально!
Чтобы любому исполнительному документу из вышеперечисленных придать юридическую силу, в нем должны содержаться:
- Размер алиментов, а так же, условия и порядок начислений;
- Реквизиты того человека, которому будут перечисляться алименты на содержание ребенка.
По исполнительному листу и другим документам расчет суммы для алиментов производится только в том случае, если в организацию предоставлен оригинал документов. При утрате расчетных документов плательщику выдается дубликат.
| Наименование действий | Сумма (руб) |
|---|---|
| 35 000 | |
| Удержание налога (35 000*13%) | 4 550 |
| Удержание алиментов (35 000-4 550)*25% | 7 612,50 |
| Удержана комиссия банка за перевод средств(7 612,50*1%) | 76,13 |
| 7 612,50 | |
| Переведена комиссия банку | 76,13 |
| Переведена зарплата Петрову С.(35 000 – 4 550 – 7 612,50 – 76,13) | 22 761,37 |
Нюансы, возникающие при расчете суммы
Порой, бывший супруг, обязанный выплачивать содержание подопечному, работает сразу на двух или трех работах. Возникает вопрос, как рассчитываются алименты для подопечного в таком случае. Если родитель, обязанный выплачивать алименты, работает в нескольких фирмах, то ему нужно получить несколько экземпляров документов для каждого места работы, поскольку бухгалтерия каждого предприятия имеет право делать расчет удержаний только по исполнительному листу.
Если исполнительные документы не были предоставлены вовремя, сразу после того как срок удержания алиментов начался, то правила в таком случае предписывают взыскать надлежащий размер алиментов с тех доходов, которые уже были начислены после указанной даты по исполнительному листу. То есть, сотрудники бухгалтерии производят расчет и высчитывают алименты за предыдущие месяцы.
Стоит отметить, что алименты всегда насчитываются по фактическому заработку. Если сотрудник брал отпуск за свой счет на какую-то часть месяца, то бухгалтерия будет считать сумму алиментов в пропорции к отработанному времени. Точно так же, определяется размер алиментов в тот месяц, когда у подопечного наступает совершеннолетие – в расчет попадает то количество дней, которое предшествует торжественной дате.
Многих женщин, которым нужны средства от мужа на содержание ребенка, интересует, как высчитываются алименты, если бывший супруг – индивидуальный предприниматель. Весь расчет зависит от системы налогообложения.
- В случаях, когда применяется упрощенная система налогообложения, алименты нужно считать исходя из средней зарплаты по стране.
- Когда применена ЕНКВД, то сумму на алименты нужно считать исходя из дохода, за вычетов расходов, понесенных предпринимателем.
Так же, может подняться вопрос: как насчитывают сумму оплаты, когда зарплата бывшего мужа полностью или ее часть выплачивается в натуральной форме. В такой ситуации сотрудники бухгалтерии, производящие удержания, должны брать в расчет рыночную стоимость имущества на тот день, когда оно передается работнику, и, именно исходя из этого, насчитываются оплаты для малыша.
Налогообложение плательщика
Ответчику по исполнительным бумагам следует иметь в виду, что, когда сотрудники бухгалтерии рассчитывают сумму выплат на алименты на содержание ребенка, у плательщика всегда есть право на налоговый вычет. Это прописано в Налоговом Кодексе РФ и, с 1.01.2012, вычеты исчисляются следующим образом:
- 1 400 рублей, как на первого подопечного, так и на второго;
- 3 000 рублей на третьего ребенка и каждого последующего. Такая же сумма не облагается налогом в случае, если сын или дочь учатся по очной форме обучения (до восемнадцати лет) или являются инвалидом.
Автоматически такой вычет не учитывается при расчете. Для того, что бы его получить и, чтобы бухгалтерия смогла совершить такой расчет, порядок, установленный законом, требует следующие бумаги:
- Свидетельство о рождении ребенка;
- Свидетельство о расторжении брака;
- Исполнительные бумаги или соглашение сторон об уплате алиментов.
Пример расчета выплат (зарплата составляет 20 000 руб., налоговый вычет и расчеты алиментов на одного малыша – ¼ зарплаты):
| Наименование действий | Сумма (руб.) |
|---|---|
| Начислена зарплата Петрову С. | 20 000 |
| Удержание налога (20 000 – 1 400)*13% | 2 418 |
| Удержание алиментов (20 000 – 2 418)*25% | 4 395,50 |
| Удержана комиссия банка за перевод средств(4 395,50*1%) | 43,95 |
| Переведены средства на счет получателя алиментов | 4 395,50 |
| Переведена комиссия банку | 43,95 |
| Переведена зарплата Петрову С.(20 000 – 2 418 – 4 395,50 – 43,95) | 13 142,55 |
Важно: индексация
Индексация алиментов – это обязательное условие для выплат, установленных в твердой сумме, присужденных судом или указанных в соглашении сторон, поэтому, при заключении соглашения, не забудьте прописать индексацию алиментов, поскольку, если она будет не установлена, для расчета индексации будут применены правила, прописанные в Семейном Кодексе РФ (ст. 117). Когда расчет выплат производится в процентном отношении к зарплате, удержания индексации не подвержены.
Соответственно, требование для расчета и индексирования перечисления в счет подопечного законодательно закреплено:
- Увеличение выплат в пропорции к прожиточному минимуму для определенной социальной, демографической группы людей (минимум должен быть установлен в каждом отдельном регионе, а конкретный регион устанавливается местом проживания человека, который получает средства);
- Пропорциональное увеличение к прожиточному минимуму для не определенной группы населения по всей стране.
- До 01.12.2011 выплаты надо рассчитать пропорционально росту минимального размера оплаты труда. Иначе говоря, на сколько процентов поднялся МРОТ, на такой же процент должны быть увеличены алименты.
- После 01 декабря 2011 года суд должен рассчитать удержания в твердой денежной сумме пропорционально росту прожиточного минимума. При этом есть важная ремарка, что если прожиточный минимум уменьшится, то алименты пропорционально уменьшаться не будут.
Когда бухгалтер не знает, как правильно провести и рассчитать индексацию суммы, полагающейся подопечному сотрудника, он может подать запрос в службу судебных приставов и получить ответ, разъясняющий, как считать и корректно оформлять бумаги.
Видео по теме
Главной и основной проблемой при выплате алиментов является их начисление. В законодательстве (ст.81 СК РФ) сказано об этом достаточно размыто. Конкретных цифр, четкого минимального и максимального уровня фактически не существует, так как каждая ситуация рассматривается в индивидуальном порядке. Однако уже давно существуют общие принципы, по которым производится начисление алиментов, а подтверждает их применяемая практика.
С какой суммы, доходов платятся алименты
Практически любой доход, за редким исключением, учитывается при расчете алиментов. Однако и тут все зависит от того, как именно зарабатывает потенциальный плательщик, получает ли он официальную либо неофициальную заработную плату, сколько у него источников доходов и какую прибыль они дают плательщику.
Если человек официально работает
Это самый простой вариант, при которой зачастую используются положения той самой ст.81 СК РФ. В зависимости от количества детей человек должен выплачивать от 25 до 50% от прибыли, если не допускает просрочек. А если допускает, то и все 70%. Определить сумму несложно, так как вся информация подается в органы статистики и единственной задачей получателя средств является подача заявления в суд на выдачу судебного приказа.
Пример : Человек получает 20 тысяч рублей на официальной работе. Если у него один ребенок, он будет обязан перечислять ежемесячно по 25% от этой суммы. То есть – по 5 тысяч рублей. То же самое верно и по отношению к практически любой другой сумме заработка.
Если человек получает пособие по безработице
Этот вариант схож с предыдущим, но проценты применяются не к официальной заработной плате, а к официальному пособию . Учитывая тот факт, что пособие почти всегда бывает значительно меньше заработной платы, размер алиментов также будет снижен до исчезающе малого уровня.
Пример : Человек стоит в центре занятости и получает по 2 тысячи рублей в месяц. Этого недостаточно даже на оплату коммунальных услуг, но если все же он будет выплачивать алименты, то их размер составит всего 500 рублей (25% от суммы при условии наличия 1 ребенка).
Если человек не имеет официального заработка
А вот в такой ситуации все не так однозначно. Одно дело, если человек вообще не может найти работу, не имеет никакого дохода и формально – средств к существованию. И совсем другое, если он работает неофициально и получает неплохие деньги. Однако, с точки зрения законодательства, родители обязаны содержать своих детей вне зависимости от наличия или отсутствия дохода, а также его уровня. Таким образом обычно практикуется расчет алиментов исходя из прожиточного минимума или средней заработной платы по региону.
Пример : Средняя заработная плата по Воронежу составляет 35 тысяч рублей (хотя фактически такой доход имеют единицы). Однако при расчете алиментов будет учитываться именно эта сумма. Если ребенок один, суд выдаст судебный приказ на отчисление 25% от этой суммы: 8750 рублей в месяц.
Если человек является ИП
В подобной ситуации используется обычная система начислений, в процентном соотношении от уровня дохода. Однако в некоторых случаях может применяться и фиксированный платеж.
Пример : Доход ИП очень большой (конкретные суммы в законодательстве не указаны, но предположим, что он составляет 2 миллиона рублей в месяц). Даже 25% от этой суммы – это уже 500 тысяч рублей, чего явно слишком много для содержания всего одного ребенка. В такой ситуации плательщик может обратиться в суд с требованием уменьшить размер алиментов и установить фиксированную сумму. Например, на уровне 100 тысяч рублей в месяц.
Если доход идет из нескольких источников
В том случае, когда человек получает прибыль от нескольких источников может применяться комбинированная схема. Он может платить ежемесячно фиксированный платеж, а при получении дополнительного дохода – процент от суммы дополнительно.
С какой суммы и каких доходов не платятся алименты
Скачать образец бланка расписки о получении алиментов
С какого дня начисляются алименты на ребенка
Сроки начисления алиментов во многих случаях становятся самой основной проблемой, так как обе стороны не могут договориться и определить, с какого же момента нужно учитывать начало платежей.
По судебному приказу
По общим правилам начисление алиментов (если проблема решается через суд), начинается с даты подачи заявления. Не развода, беременности или получения судебного приказа, а именно с даты подачи заявления как такового. Такая система иногда приводит к неоднозначным ситуациям, при которых плательщик еще даже не знает о том, что ему нужно что-то платить, а долг уже накапливается. Однако это скорее редкость, чем правило, так как судебный приказ выдается в течение 5 дней и сразу же направляется как в исполнительную службу, так и потенциальному плательщику.
По соглашению
Если стороны решили договориться и заключить между собой , они имеют право указывать в этом документе практически любые сроки начала платежей или даже обязательства погасить задолженность за прошлый период, что очень не любит делать суд.
Пример : Стороны договариваются, что плательщик начинает отчисления с первого месяца года следующего за годом подписания, однако начисление начинается с момента подписания соглашения и после начала выплат он будет обязан не только ежемесячно перечислять определенную сумму, но и компенсировать уже сформированную задолженность. Вполне логично, что в данной ситуации к возникающему долгу до начала платежей не будут применяться штрафные санкции.
Алименты за прошлый период
В подавляющем большинстве случае суд не удовлетворяет требования потенциального получателя алиментов в погашении долга предыдущего периода. Но и тут, как практически везде, есть свои исключения. Если получатель алиментов сможет доказать, что он не мог раньше обратиться в суд по веским, не зависящим от него причинам либо же пытался решить проблему во внесудебном порядке, суд может и пойти на присуждение задолженности и обязательств по ее погашению.
Рассчитать потенциальную сумму алиментов может быть достаточно сложно, особенно если официальной работы у плательщика нет или же, наоборот, одновременно существует несколько источников доходов. Решить проблему можно у нас на бесплатной консультации. Опытные юристы разберутся с вопросом, помогут с документами, заявлениями и даже будут представлять ваши интересы в суде, если до этого дойдет.
