ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЕ БИЛЕТЫ

С АЛЬТЕРНАТИВНЫМИ ОТВЕТАМИ

ДЛЯ ПРОВЕРКИ ЗНАНИЙ ТРЕБОВАНИЙ ОХРАНЫ ТРУДА

РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

В соответствии с Порядком обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденным постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29, руководители и специалисты организаций проходят специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее – не реже 1 раза в три года.

Вновь назначенный на должность руководитель или специалист допускается к самостоятельной деятельности после ознакомления с должностными обязанностями, в том числе по охране труда, с действующими в организации локальными нормативными актами, регламентирующими порядок организации работы по охране труда, условиями труда в своем структурном подразделении.

Экзаменационные билеты с альтернативными ответами для проверки знаний по охране труда руководителей и специалистов разработаны на основании прилагаемого перечня законодательных, нормативно-правовых актов, организационно-методических документов и литературы, регламентирующих безопасность труда.

С документами и литературой из прилагаемого перечня можно ознакомиться в кабинете охраны труда и при желании получить копии документов.

В экзаменационных билетах после наименования вопроса в скобках указана ссылка на соответствующий документ из перечня нормативных документов, на основании которых разработаны экзаменационные билеты.

Настоящие экзаменационные билеты могут быть использованы при подготовке к проверке знаний требований охраны труда.

Для удобства к экзаменационным билетам приложена таблица кодов правильных ответов.

ПЕРЕЧЕНЬ

ЗАКОНОДАТЕЛЬНЫХ, НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКИХ ДОКУМЕНТОВ И ЛИТЕРАТУРЫ ДЛЯ ПОДГОТОВКИ К ОБУЧЕНИЮ И ПРОВЕРКЕ ЗНАНИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ

2. ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ. Организация обучения безопасности труда. Общие положения.

3. ГОСТ 12.1.005-88* ССБТ. Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны.

4. Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, утвержденное постановлением Минтруда России от 24.10.2002 N 73.

5. Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденный приказом Минздравсоцразвития России от 26.04.2011 N 342н.

6. СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03. Гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы (с изменением N 1 от 25 апреля 2007 г.).

7. Межотраслевые правила по охране труда (Правила безопасности) при эксплуатации электроустановок (ПОТ РМ-016-2001) с изменениями и дополнениями (РД 153-34.0-03.150-00).

8. Межотраслевая инструкция по оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве. - М.: Издательство НЦ ЭНАС, 2007.

9. Правила пожарной безопасности в Российской Федерации (ППБ 01-03).

10. Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденные

приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н.

13. Перечни вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядок проведения этих осмотров (обследований), утвержденные Минздравом РФ от 16.08.2004 N 83 (с изменениями от 16 мая 2005 г.).

14. Нормы пожарной безопасности НПБ 166-97. Пожарная техника. Огнетушители. Требования к эксплуатации.

15. Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденным постановлением Минтруда и Минобразования от 13.01.2003 N 1/29

16. Межотраслевые правила по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов (ПОТ РМ-007-98).

ТАБЛИЦА КОДОВ ПРАВИЛЬНЫХ ОТВЕТОВ К ЭКЗАМЕНАЦИОННЫМ БИЛЕТАМ С АЛЬТЕРНАТИВНЫМИ ОТВЕТАМИ ДЛЯ ПРОВЕРКИ ЗНАНИЙ ТРЕБОВАНИЙ ОХРАНЫ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ

Билет № 1
1.Права и обязанности работодателя.
2.Подготовка рабочего места к работе.
3.Общие требования пожарной безопасности по предотвращению пожаров.
4.Оказание первой до врачебной помощи при переломах костей конечностей.

Билет № 2
1.Правила внутреннего трудового распорядка.
2.Порядок допуска работников к выполнению работ по специальности.
3.Действия работника при возникновении пожара.
4.Оказание первой до врачебной помощи при обморожении.
5.Содержание инструкций по охране труда по специальности.

Билет № 3
1.Рабочее время и время отдыха.
2.Требования безопасности, предъявляемые к хранению инструментов.
3.Общие требования безопасности при работе с ручным инструментом.
4.Порядок выполнения комплекса реанимационных мероприятий.

Билет № 4
1.Права и обязанности работника.
2.Расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Сверхурочная работа.
3.Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
4.Обеспечение безопасности при эксплуатации электроприборов.
5.Оказание первой до врачебной помощи при поражении электрическим током.

Билет № 5
1.Порядок заключения трудового договора.
2.Общие требования к ограждению опасных зон.
3.Общие требования производственной санитарии и гигиены труда.
4.Оказание первой до врачебной помощи при охлаждении работника.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 6
1.Порядок применения дисциплинарных взысканий.
2.Действие работника при пожаре.
3.Основные меры защиты работников от действия электрического тока.
4.Оказание первой до врачебной помощи от действия электрического тока.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 7
1.Ответственность за несоблюдение правил инструкций по охране труда.
2.Действия работника при пожаре.
3.Основные требования охраны труда при выполнении работ с применение
4.электроприборов.
5.Оказание первой до врачебной помощи при ожогах.
6.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 8
1.Права и обязанности уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда.
2.Средства индивидуальной защиты работников, порядок обеспечения и нормы выдачи.
3.Общие требования безопасности к электроприборам.
4.Оказание первой до врачебной помощи при поражении электротоком.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 9
1.Сроки и порядок временного перевода на другую работу по производственно
2.необходимости.
3.Инструктаж по безопасности труда, порядок проведения и оформления.
4.Требования к состоянию рабочего места.
5.Порядок транспортировки пострадавшего.
6.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 10
1.Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда.
2.Требования безопасности при выполнении работ по перемещению тяжестей (дл
3.женщин).
4.Требования безопасности при работе с легковоспламеняющимися, и сильнодействующими ядовитыми веществами.
5.Порядок оценки состояния пострадавшего.
6.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 11
1.Обязанности работодателя в области охраны труда. Прохождение медицинских осмотров.
2.Требования безопасности к ручному инструменту.

4.Оказание первой до врачебной помощи при обмороке.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 12


3.Шаговое напряжение. Безопасный выход из зоны шагового напряжения.
4.Оказание первой до врачебной помощи при кровотечениях.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 13
1.Обязанности работника в области охраны труда.
2.Инструктаж по безопасности труда, порядок проведения и оформления.
3. Государственное регулирование в сфере охраны труда.
4. Порядок оценки состояния пострадавшего.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 14


3.Действие работника при пожаре.

5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 15
1.Ответственность за несоблюдение правил, инструкций по охране труда.
2.Требования, предъявляемые к приставным лестницам.
3.Действие работника при запахе газа.
4.Оказание первой помощи при ожогах.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 16
1.Обязанности работника в области охраны труда.
2.Требования, предъявляемые к приставным лестницам.

4.Оказание первой помощи при поражении электротоком.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 17
1.Ответственность за несоблюдение требований правил, инструкций по охране труда.
2.средства индивидуальной защиты работников. Порядок обеспечения и нормы выдачи.
3.Общие требования безопасности к производственному оборудованию.
4.Оказание первой помощи при поражении электротоком.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 18
1.Основные принципы страхования от несчастных случаев.
2.Требования безопасности при транспортировке грузов и материалов.
3.Требования к безопасному состоянию электрооборудования.
4.Порядок содержания и комплектования аптечки.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 19
1.Обязанности работника в области охраны труда.
2.Правила проверки средств индивидуальной защиты перед использованием.
3.Требования безопасности при проведении огневых работ.
4.Оказание первой доврачебной помощи при автодорожных происшествиях.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Билет № 20
1.Производство работ с повышенной опасностью.
2.Требования, предъявляемые к приставным лестницам.
3.Требования безопасности при выполнении работ на высоте. Средства коллективной защиты.
4.Оказание первой доврачебной помощи при переломе ног.
5.Содержание инструкции по охране труда по специальности.

Приложение к журналу "Бибилотека инженера по охране труда", N 4 (10), 2009 год
(см. ярлык "Примечания")

Ответы на вопросы экзаменационных билетов для проверки знаний требований охраны труда у работников рабочих профессий

В.Пушкин*
________________
* Материалы для публикации подготовлены Пушиной Н.А.

БИЛЕТ N 1

1. Когда вновь поступающий работник должен быть ознакомлен с локальными нормативными актами?

При приеме на работу (до подписания трудового договора) работодатель обязан ознакомить работника (под роспись) с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, и коллективным договором.

2. Требования безопасности при работе с ручными машинами, ручным механизированным и немеханизированным инструментом, генерирующими вибрацию.

К работе в виброопасных профессиях допускаются лица, достигшие 18 лет и не имеющие медицинских противопоказаний.

Лица, работающие с ручным инструментом, генерирующим локальную вибрацию, должны проходить предварительный (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Вредными и опасными для человека факторами при работе с применением ручного инструмента являются: вибрация, шум, параметры создаваемого микроклимата, содержание вредных веществ в рабочей зоне и т.п.

Максимальный уровень звука при пользовании ручным инструментом на производстве не должен превышать 110 дБА. Температура поверхности рукояток ручного инструмента должна находиться в пределах 21,5-43,5°C. Оптимальным является диапазон от 25 до 32°C.

Рабочее место оборудуется подстраиваемыми подставками - для опоры работника. Для предплечий применяются мягкие опоры (не имеющие элементов, пережимающих мягкие ткани рук). Длина опор не менее 0,7 длины предплечья.

Каждое рабочее место оборудуется удобным сиденьем для работы и отдыха.

При работах в неудобной позе (на коленях) следует использовать теплоизолирующие виброгасящие прокладки: наколенники, коврики из пористой резины и т.п. Не допускается расположение обрабатываемых деталей на коленях.

Параметры микроклимата на рабочем месте должны соответствовать нормам: температура воздуха при любых видах работ по тяжести и сезонах года не менее 16,5°C, влажность не более 40-60%, скорость движения воздуха не более 0,3 м/с.

При невозможности соблюдения требуемых параметров микроклимата, например при работах на открытых площадках, работники должны быть обеспечены теплыми помещениями для отдыха и обогрева по установленным нормам.

При работах в условиях, где наблюдается значительная запыленность или выделение химических и биологических веществ, рабочее место оборудуется воздухоприемниками местной вытяжной вентиляции, а работники должны пользоваться средствами индивидуальной защиты кожи и органов дыхания.

Допустимое время работы в течение смены с ручным инструментом следует наносить на корпус инструмента, а также включать в техническую документацию на него.

Регламентированные перерывы устраиваются через 1-2 ч после начала смены (продолжительностью 20 и 30 мин) и через 2 ч после обеденного перерыва (40 мин). Они используются для активного отдыха, проведения специального комплекса производственной гимнастики, физиотерапевтических процедур и т.д. Время регламентированных перерывов включается в норму выработки, режимы труда - в сменно-суточные задания.

Не допускается проведение сверхурочных работ с виброопасным ручным инструментом.

Для предупреждения развития профессиональных заболеваний при работах с виброопасным ручным инструментом необходимо выполнять рекомендации:

- соблюдать режимы труда или ограничивать время работы с инструментом (избегать длительных воздействий вибрации и физических усилий);

- не допускать работы на холостом ходу (кроме случаев опробывания);

- обращаться в администрацию при усилении вибрации на рукоятках ручного инструмента или самостоятельно заменять виброизолирующие устройства, производить заточку режущего инструмента и т.п.;

- исключать обдув и смачивание рук охлаждающими жидкостями и другими агентами;

- использовать средства индивидуальной защиты от вибрации (мягкие рукавицы с антивибрационной прокладкой со стороны ладони и др.) и шума;

- поддерживать температуру рук и тела на приемлемом уровне (температура кожи рук не должна опускаться ниже 20°C);

- сохранять одежду сухой;

- обращаться за медицинской помощью при появлении побеления, онемения или покалывания пальцев рук после работы с ручным инструментом.

При поступлении на работу в виброопасную профессию следует учитывать, что начало работы с ручным инструментом в возрасте 45 лет и старше является фактором риска развития вибрационной болезни.

3. Сроки расследования несчастных случаев.

Расследование несчастного случая (в том числе группового), в результате которого один или несколько пострадавших получили легкие повреждения здоровья, проводится комиссией в течение трех дней.

Расследование несчастного случая (в том числе группового), в результате которого один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья, либо несчастного случая (в том числе группового) со смертельным исходом проводится комиссией в течение 15 дней.

Несчастный случай, о котором не было своевременно сообщено работодателю или в результате которого нетрудоспособность у пострадавшего наступила не сразу, расследуется в порядке, установленном ТК РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, по заявлению пострадавшего (или его доверенного лица) в течение одного месяца со дня поступления этого заявления.

При необходимости проведения дополнительной проверки обстоятельств несчастного случая, получения соответствующих медицинских и иных заключений указанные сроки могут быть продлены председателем комиссии, но не более чем на 15 дней. Если завершить расследование несчастного случая в установленные сроки не представляется возможным в связи с необходимостью рассмотрения его обстоятельств в организациях, осуществляющих экспертизу, органах дознания, органах следствия или в суде, решение о продлении срока расследования принимается по согласованию с этими организациями (органами) либо с учетом принятых ими решений.

4. В каких случаях назначаются сигнальщики?

Когда зона, обслуживаемая краном, полностью не просматривается из кабины машиниста крана и при отсутствии между машинистом крана и стропальщиком радио- или телефонной связи для передачи сигналов машинисту крана, должен быть назначен сигнальщик из числа стропальщиков. Сигнальщик назначается лицом, ответственным за безопасное производство работ кранами.

5.* Инструкции по охране труда по профессии экзаменуемого работника. Требования безопасности.
_______________
* Здесь и далее экзаменационный билет для работников рабочих профессий состоит из пяти вопросов. Пятый вопрос - проверка знания инструкции по охране труда (по профессии экзаменуемого работника). В N 3(9) за 2009 год журнала "Приложение к журналу "Библиотека инженера по охране труда" опубликованы в качестве примера "Вопросы по охране труда для каменщика", которые являются дополнением к пятому вопросу экзаменационных билетов.


Проверка знания инструкции по охране труда экзаменуемого работника.

БИЛЕТ N 2

1. Какие работы относятся к принудительному труду?

Принудительный труд - выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия), в том числе: в целях поддержания трудовой дисциплины; в качестве меры ответственности за участие в забастовке; в качестве средства мобилизации и использования рабочей силы для нужд экономического развития; в качестве меры наказания за наличие или выражение политических взглядов или идеологических убеждений, противоположных установленной политической, социальной или экономической системе; в качестве меры дискриминации по признакам расовой, социальной, национальной или религиозной принадлежности.

К принудительному труду также относится работа, которую работник вынужден выполнять под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия), в то время как в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами он имеет право отказаться от ее выполнения, в том числе в связи с:

- нарушением установленных сроков выплаты заработной платы или выплатой ее не в полном размере;

- возникновением непосредственной угрозы для жизни и здоровья работника вследствие нарушения требований охраны труда, в частности, необеспечения его средствами коллективной или индивидуальной защиты по установленным нормам.

К принудительному труду не относится работа:

- выполнение которой обусловлено законодательством о воинской обязанности и военной службе или заменяющей ее альтернативной гражданской службе;

- выполнение которой обусловлено введением чрезвычайного или военного положения в порядке, установленном федеральными конституционными законами;

- выполняемая в условиях чрезвычайных обстоятельств, т.е. в случае бедствия или угрозы бедствия (пожар, наводнение, голод, землетрясение, эпидемия или эпизоотия) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения либо его части;

- выполняемая вследствие вступившего в законную силу приговора суда под надзором государственных органов, ответственных за соблюдение законодательства при исполнении судебных приговоров.

Принудительный труд запрещен.

2. Презумпция ответственности работодателя за вред, причиненный здоровью работника.

Презумпция ответственности работодателя заключается в том, что он, а не потерпевший, должен доказывать свою невиновность. Работодатель обязан создавать безопасные условия труда, внедрять самые совершенные средства безопасности, направленные на предупреждение производственного травматизма и обеспечение санитарно-гигиенических условий, обеспечивающих предотвращение профессиональных заболеваний.

3. Как влияет температура воздуха на рабочем месте на организм человека?

Допустимая величина температуры воздуха зависит от периода года и категории работ по уровню энергозатрат. Чем выше энергозатраты на производство работы, тем ниже может быть температура воздуха. Для работ с большой интенсивностью тяжелого труда допускается температура воздуха от 13 до 23°С.

Организм человека поддерживает постоянную температуру тела благодаря своей способности регулировать отдачу тепла в окружающую среду. При нарушении этой способности, например при повышении температуры, тело человека будет нагреваться: вначале медленно, затем с нарастающей быстротой. Человек ощущает слабость, происходит усиленное потоотделение, затрудняется работа сердечно-сосудистой системы. В ряде случаев это может привести к тепловым поражениям.

При воздействии низкой температуры в организме человека развиваются защитные и адаптационные реакции, что позволяет телу сохранять нормальную температуру до определенного момента, когда повышается обмен веществ и связанное с ним теплообразование.

Одновременно ограничивается теплоотдача за счет понижения потоотделения и сужения сосудов на поверхности тела. Когда защитных реакций становится недостаточно, температура тела снижается, что приводит к следующей стадии - снижению обмена веществ и истощению адаптационных реакций. Жизнедеятельность человеческого организма существенно уменьшается при снижении температуры тела ниже 30-36°С, а при 22-25°С развиваются необратимые процессы. Охлаждение может привести к значительным патологическим изменениям в организме человека, что зависит от климатических условий, а также от условий труда, быта, стажа работы и интенсивности воздействия. Это может быть результатом не только сильного, но и весьма умеренного холода.

Администрация обязана обеспечивать работников теплой специальной одеждой по установленным нормам и предоставлять помещения для отдыха и обогрева (температура воздуха в них должна быть не ниже 22°С).

4. Случаи, когда должны быть разработаны схемы правильной строповки и зацепки грузов.

Схемы правильной строповки и зацепки грузов должны быть разработаны в следующих случаях:

- груз не имеет специальных строповых устройств (петли, цапфы, скобы) для зацепки;

- груз снабжен специальными строповыми устройствами для зацепки, но не может быть поднят с их помощью в различных положениях;

- груз представляет собой детали и узлы машин, перемещаемых кранами во время монтажа, демонтажа и ремонта.

Графическое изображение способов строповки и зацепки грузов должно быть выдано на руки стропальщикам и машинистам кранов или вывешено на местах производства работ.

БИЛЕТ N 3

1. Что входит в понятие "трудовой договор"?

Трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.

Сторонами трудового договора являются работодатель и работник.

2. Смешанная ответственность за происшедший несчастный случай.

Смешанная ответственность наступает, когда есть вина пострадавшего в происшедшем несчастном случае. Возмещение ему выплачивается в пониженном размере. Смешанная ответственность не наступает при оплате дополнительных расходов пострадавшему (единовременное пособие, оплата расходов, связанных с лечением, и т.д.), в случае смерти пострадавшего.

3. В каких случаях работник рабочей профессии должен иметь квалификационную группу I по электробезопасности.

Неэлектротехническому персоналу, выполняющему работы, при которых может возникнуть опасность поражения электрическим током, присваивается группа I по электробезопасности. Перечень должностей и профессий, требующих присвоения персоналу группы I по электробезопасности, определяет руководитель организации. Персоналу, усвоившему требования по электробезопасности, относящиеся к его производственной деятельности, присваивается группа I (с оформлением в журнале установленной формы); удостоверение не выдается.

Присвоение группы I проводится посредством проведения инструктажа, который, как правило, должен завершаться проверкой знаний в форме устного опроса и (при необходимости) проверкой приобретенных навыков безопасных способов работы и оказания первой помощи при поражении электрическим током. Присвоение группы I по электробезопасности проводит работник из числа электротехнического персонала организации с группой по электробезопасности не ниже III.

Присвоение группы I по электробезопасности проводится с периодичностью не реже одного раза в год.

К работе с переносным электроинструментом и ручными электрическими машинами класса I в помещениях с повышенной опасностью должен допускаться персонал, имеющий группу II.

4. Порядок производства погрузочно-разгрузочных работ в случае отсутствия схем строповки и зацепки грузов.

Перемещение грузов, на которые не разработаны схемы строповки и зацепки, должно производиться под непосредственным руководством лица, ответственного за безопасное производство работ кранами.

БИЛЕТ N 4

1. Срок действия коллективного договора.

Коллективный договор заключается на срок не более трех лет и вступает в силу со дня подписания его сторонами либо со дня, установленного коллективным договором.

Стороны имеют право продлевать действие коллективного договора на срок не более трех лет.

Действие коллективного договора распространяется на всех работников организации, индивидуального предпринимателя, а действие коллективного договора, заключенного в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, - на всех работников соответствующего подразделения.

Коллективный договор сохраняет свое действие в случаях, когда изменяется наименование организации, происходит реорганизация организации в форме преобразования, а также расторгается трудовой договор с руководителем организации.

При смене формы собственности организации коллективный договор сохраняет свое действие в течение трех месяцев со дня перехода прав собственности.

При реорганизации организации в форме слияния, присоединения, разделения, выделения коллективный договор сохраняет свое действие в течение всего срока реорганизации.

При реорганизации или смене формы собственности организации любая из сторон имеет право направить другой стороне предложения о заключении нового коллективного договора или продлении действия прежнего на срок до трех лет.

При ликвидации организации коллективный договор сохраняет свое действие в течение всего срока проведения ликвидации.

2. В каких случаях несчастные случаи квалифицируются как не связанные с производством?

Несчастные случаи могут квалифицироваться в зависимости от конкретных обстоятельств как несчастные случаи, не связанные с производством:

- смерть вследствие общего заболевания или самоубийства, подтвержденная в установленном порядке медицинской организацией, органами следствия или судом;

- смерть или иное повреждение здоровья, единственной причиной которых явилось, по заключению медицинской организации, алкогольное, наркотическое или иное токсическое опьянение (отравление) пострадавшего, не связанное с нарушениями технологического процесса, в котором используются технические спирты, ароматические, наркотические и иные токсические вещества;

- несчастный случай, происшедший при совершении пострадавшим действий (бездействия), квалифицированных правоохранительными органами как уголовно наказуемое деяние. Решение о квалификации несчастного случая принимается комиссией с учетом официальных постановлений (решений) правоохранительных органов. Председателем комиссии оформление материалов расследования несчастного случая временно приостанавливается - до их получения.

Перечень обстоятельств, позволяющих квалифицировать несчастный случай как несчастный случай, не связанный с производством, - исчерпывающий и расширенному толкованию не подлежит.

По результатам расследования несчастного случая, квалифицированного как несчастный случай, не связанный с производством, составляется акт (форма 4) в двух экземплярах.

3. Требования к местам обогрева работников.

Для отдыха и обогрева работников в зоне производства строительно-монтажных, строительно-дорожных и других видов работ должны быть установлены специально оборудованные мобильные здания и (или) выделены специальные помещения.

Мобильные здания (помещения) для отдыха и обогрева работников размещаются на расстоянии не более 150 м от максимально удаленных рабочих мест.

Температура воздуха в помещениях для обогрева поддерживается в интервале от 22 до 26°С. Помещения для обогрева оборудуют специальными источниками конвективного, контактного или лучистого тепла, вешалками для одежды, приспособлениями для просушки мокрой одежды, местами для сидения, емкостями для питьевой воды и устройствами для ее подогрева, а также устройствами для быстрого прогрева (просушки) рукавиц, головных уборов, верхней одежды и обуви.

Обогрев работников проводится при снятой верхней одежде и обуви.

Для профилактики отравления продуктами сгорания топлива (оксидом углерода, диоксидом углерода) использование для обогрева "открытых" источников тепла (различные виды горелок, "пушки", "поксовки" и т.п., работающие на твердом, жидком, газообразном топливе) не допускается.

4. Что относится к вредным производственным факторам?

К вредным производственным факторам относятся: факторы производственной среды и трудового процесса, воздействие которых на работника при определенных условиях (интенсивность, длительность и др.) может вызвать профессиональное заболевание, временное или стойкое снижение работоспособности, повысить частоту соматических и инфекционных заболеваний, привести к нарушению здоровья потомства.

Вредными производственными факторами могут быть:

физические факторы:

- температура, влажность, скорость движения воздуха, тепловое излучение;

- неионизирующие электромагнитные поля и излучения: электростатические поля, постоянные магнитные поля (в том числе и геомагнитное), электрические и магнитные поля промышленной частоты (50 Гц), электромагнитные излучения радиочастотного диапазона, электромагнитные излучения оптического диапазона (в том числе лазерное и ультрафиолетовое);

- ионизирующие излучения;

- производственный шум;

- ультразвук, инфразвук;

- вибрация (локальная, общая);

- аэрозоли (пыли) преимущественно фиброгенного действия;

- освещение - естественное (отсутствие или недостаточная освещенность), искусственное (недостаточная освещенность, прямая и отраженная слепящая блескость, пульсация освещенности);

- электрически заряженные частицы воздуха - аэроионы;

химические факторы, в том числе некоторые вещества биологической природы (антибиотики, витамины, гормоны, ферменты, белковые препараты), получаемые химическим синтезом и (или) для контроля которых используют методы химического анализа;

биологические факторы - микроорганизмы-продуценты, живые клетки и споры, содержащиеся в препаратах, патогенные микроорганизмы.

БИЛЕТ N 5

1. Какой должна быть форма трудового договора?

Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.

Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя (его представителя). При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.

2. Какие несчастные случаи квалифицируются как страховые?

Страховой случай - подтвержденный в установленном порядке факт повреждения здоровья застрахованного вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, которое влечет возникновение обязательства страховщика осуществить обеспечение по страхованию.

Для возникновения права на обеспечение по страхованию несчастный случай на производстве должен быть квалифицирован как страховой. Это обязательное условие для назначения страховых выплат.

ТК РФ устанавливает два определяющих признака страхового случая:

- несчастный случай должен быть квалифицирован как несчастный случай на производстве и оформлен актом формы Н-1;

- работник, с которым произошел несчастный случай, должен подлежать обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, т.е. являться застрахованным.

При квалификации несчастного случая как страхового ни один из признаков не должен применяться без учета требований другого. При наличии и сочетании указанных признаков несчастный случай, безусловно, квалифицируется как страховой. Эти признаки являются необходимыми и достаточными основаниями для признания несчастного случая страховым.

3. До какой величины допускается производить отбор газа из баллона?

Отбор кислорода из баллона допускается до минимально допустимого остаточного давления 0,5 атм, отбор ацетилена (в зависимости от температуры наружного воздуха) - до 0,5-3 атм.

Остаточное давление в баллонах требуется, чтобы исключить загрязнение их воздухом и влагой. Кроме того, на заводе-наполнителе (при необходимости) могут установить, какой газ остался в сосудах от предыдущего наполнения. Если ацетилен сработан ниже допустимого остаточного давления, может произойти истечение растворителя из баллона.

4. Требования безопасности при освещении рабочих мест в закрытых пространствах, резервуарах, котлах и металлических емкостях.

Место производства работ должно освещаться светильниками, установленными снаружи, или ручными переносными лампами напряжением не более 12 В.

Трансформатор для переносных ламп следует устанавливать снаружи вне свариваемого изделия, его вторичную обмотку - заземлять. Применение светильников на 220 В допускается при условии, что они будут размещены вне емкости.

Переносной светильник необходимо оборудовать защитной сеткой, крючком для подвески и шланговым кабелем, который не должен касаться влажных, горячих или масляных поверхностей. Места ввода кабеля в светильник следует защищать от истираний и перегибов.

БИЛЕТ N 6

1. На какой срок может быть заключен трудовой договор?

Трудовой договор может заключаться:

1) на неопределенный срок;

2) на определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор), если иной срок не установлен ТК РФ и иными федеральными законами.

Если в трудовом договоре не оговорен срок его действия, договор считается заключенным на неопределенный срок.

Трудовой договор, заключенный на определенный срок при отсутствии достаточных к тому оснований, установленных судом, считается заключенным на неопределенный срок.

Запрещается заключение срочных трудовых договоров для уклонения от предоставления прав и гарантий, предусмотренных для работников, с которыми заключается трудовой договор на неопределенный срок.

2. Расследование несчастных случаев, происшедших в состоянии алкогольного опьянения.

Расследуются в установленном порядке и по решению комиссии (в предусмотренных ТК РФ случаях - государственного инспектора труда, самостоятельно проводившего расследование несчастного случая) в зависимости от конкретных обстоятельств могут квалифицироваться как несчастные случаи, не связанные с производством, смерть или иное повреждение здоровья, единственной причиной которых явилось, по заключению медицинской организации, алкогольное, наркотическое или иное токсическое опьянение (отравление) пострадавшего, не связанное с нарушениями технологического процесса, в котором используются технические спирты, ароматические, наркотические или иные токсические вещества.

По результатам расследования несчастного случая, квалифицированного как несчастный случай, не связанный с производством, составляется акт установленной формы (форма 4).

Несчастный случай можно считать не подпадающим под действие ТК РФ в части оформления акта формы Н-1, если единственной причиной смерти или иного повреждения здоровья явилось алкогольное, наркотическое или иное токсическое опьянение (отравление) работника. ТК РФ предоставляет возможность комиссии самой принимать решение о квалификации подобного несчастного случая. Комиссия даже в случае, когда единственной причиной смерти явилось алкогольное, наркотическое или иное токсическое опьянение работника, имеет право принять решение об оформлении акта формы Н-1 о несчастном случае на производстве.

Не составлять акт формы Н-1 можно только при условии, когда со стороны работодателя не нарушены правила по охране труда и приняты все возможные меры, чтобы предупредить травму, например: организован предрейсовый и послерейсовый медицинский осмотр водителей, налажен контроль за работой водителей на линии, за работниками сторожевой охраны во время их дежурства и т.д. Причем, состояние опьянения пострадавшего должно быть подтверждено медицинским заключением на основе проведенных анализов или других объективных показателей. Подобное состояние работника может подтверждаться и другими видами доказательств, например актом отстранения его от работы ввиду нетрезвого состояния. Акт, в свою очередь, должен быть тщательно проверен и объективно оценен членами комиссии. Когда между состоянием опьянения работника и его смертью отсутствует прямая причинно-следственная связь, нет оснований не оформлять несчастный случай актом формы Н-1.

Так как отстранение работника, находящегося в состоянии алкогольного опьянения, от работы влечет за собой оформление для него данного рабочего дня (или оставшегося времени) как прогула, должен быть составлен соответствующий акт.

3. Как часто должно проводится обучение работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим?

Работодатель (или уполномоченное им лицо) организует проведение периодического, не реже одного раза в год, обучения работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим. Вновь принимаемые на работу проходят обучение по оказанию первой помощи пострадавшим в сроки, установленные работодателем (уполномоченным им лицом), но не позднее одного месяца после приема на работу.

4. Требования безопасности при работе на выносной грузоприемной площадке.

Выносная площадка после ее монтажа может быть допущена к эксплуатации только после того, как она выдержит испытания статической нагрузкой, превышающей ее нормативную на 20%, в течение одного часа. В проекте производства работ должны быть показаны места установки площадки, разработана схема подачи грузов с пояснительной запиской по безопасному производству работ. Стропальщик, находясь в открытом проеме здания, может принимать подаваемый на приемную площадку груз, если только тот опущен на высоту 20-30 см над ограждением, или может подходить к грузу, опущенному на высоту 1 м от уровня площадки. Для расстроповки груза стропальщик может выходить на приемную площадку после того, как на нее будет опущен груз. Запрещается нахождение стропальщика на приемной площадке во время опускания и наведения груза, под опускаемым грузом, между грузом и ограждением или стеной здания. На выносной грузоприемной площадке должна быть вывешена табличка с указанием номера, грузоподъемности, даты испытания, фамилии лица, ответственного за исправное состояние и безопасную эксплуатацию площадки. Таблицу масс грузов, подаваемых на площадку, вывешивают на видном месте на пути подхода к площадке.

Приемные площадки не должны устанавливаться по одной вертикали. Их смещение относительно друг друга должно быть не менее 1 м. При подаче груза на одну площадку на других площадках, расположенных в опасной зоне обслуживаемой площадки, людям находиться запрещается.

Приказом по строительной организации назначаются лица, ответственные за исправное состояние и безопасную эксплуатацию грузоприемных площадок. Осмотр состояния последних проводят один раз в 10 дней, что фиксируется в журнале.

Стропальщикам и машинистам кранов, подающим грузы на приемную площадку, проводится инструктаж (под роспись) по безопасному производству работ.

БИЛЕТ N 7

1. Обязанности работника.

Работник обязан:

- добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором;

- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;

- соблюдать трудовую дисциплину;

- выполнять установленные нормы труда;

- соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;

- бережно относиться к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников;

- незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества).

2. В каких случаях работники должны проходить медицинские осмотры (обследования)?

Медицинские осмотры проходят работники, занятые на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта. Обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры (обследования) проводятся для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний.

Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, лечебно-профилактических и детских учреждений и др. проходят указанные медицинские осмотры (обследования) в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний.

Работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, в том числе связанной с источниками повышенной опасности (влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающие в условиях повышенной опасности, проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет. Медицинские осмотры (обследования) и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

3. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты (СИЗ).

На работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются сертифицированные спецодежда, спецобувь и другие СИЗ, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми отраслевыми нормами.

Работодатель имеет право, с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения, устанавливать нормы бесплатной выдачи работникам спецодежды, спецобуви и других СИЗ, улучшающих (по сравнению с типовыми отраслевыми нормами) защиту работников от имеющихся на рабочих местах вредных и (или) опасных факторов, особых температурных условий или загрязнения.
[email protected] , мы разберемся.

I группа Вопросов. Вопрос№1 Какие мероприятия выполняются в обязательном порядке перед сдачей технологического оборудования в ремонт?
Варианты ответов:
1 Технологическое оборудование необходимо отключить от паровых, водяных, и технологических трубопроводов, газоходов и источников снабжения электроэнергией, на всех трубопроводах должны быть установлены заглушки, освободить оборудование от технологических материалов, вывесить плакаты. Вопрос№2 Какие узлы и элементы ленточного конвейера могут не ограждаться?
Варианты ответов:
/. Ленты. Вопрос№3 Какие средства индивидуальной защиты применяются при работе с пневмоинструментом?
Варианты ответов:
1. Защитные очки и рукавицы. Вопрос№4 Через какой срок проводится повторная проверка знаний по безопасности труда у рабочего, получившего неудовлетворительную оценку при проверке знаний по безопасности труда?
Варианты ответов:
1. Через 20 дней. Вопрос№5 Какой нагрузкой проводят периодическое испытание переносных лестниц?
Варианты ответов:
1. 120 кг Вопрос№6 Относятся ли к газоопасным работы внутри емкости в которых находились нетоксичные и не взрывоопасные среды?
Варианты ответов:
1. Да, относятся. Вопрос№7 Какой нагрузкой испытываются страховочные канаты, наплечные ремни, предохранительные пояса?
Варианты ответов:
1- Статической, динамической. Вопрос№8 Какие лица допускаются к самостоятельному участию в производственном процессе?
Варианты ответов:
1. Лица, достигшие 18-ти летнего возраста, не имеющие медииинских противопоказаний, получившие вводный инструктаж, первичный инструктаж, инструктаж о мерах пожарной безопасности, электробезопасности, обученные в течении 6-10 смен безопасным методам труда по 10-часовой программе и сдавшие экзамен комиссии цеха, после обучения по профессии и сдачи экзамена тарифно-квалификаиионной комиссии и выпуска распоряжения по иеху о допуске к самостоятельной работе. Вопрос№9 Какое время считается ночным?
Варианты ответов:
1. С 22 ч до 6 ч. утра. Вопрос№10 От кого необходимо получить письменное разрешение на применение новых химических веществ и соединений?
Варианты ответов:
5 ОтГУУГСЭН. Вопрос№11 Через какое время необходимо испытывать деревянные и металлические лестницы?
Варианты ответов:
1. Деревянные через-6 месяцев металлические через-12 месяцев. Вопрос№12 При какой высоте расположения запорной, регулирующей или иной аппаратура должны быть устроены стационарные площадки и лестницы к ним?
Варианты ответов:
2,0 м Вопрос№13 Для каких веществ устанавливаются предельно-допустимые концентрации?
Варианты ответов:
1. Для всех вредных паров, газов и аэрозолей, которые могут вызвать заболевания или отклонения в состоянии здоровья человека. Вопрос№14 В каких случаях разрешается проведение ремонтных работ на высоте более 2-х метров с применением предохранительного пояса и страховочного каната?
Варианты ответов:
1. При невозможности устройства лесов и подмостей и выполнения работ с лестницы. Вопрос№15 Когда выдаются средства индивидуальной защиты
Варианты ответов:
Вопрос№16 Можно ли использовать грузовые бортовые автомобили для перевозки людей?
Варианты ответов:
/. Можно, если машина оборудована специально для перевозки людей. Вопрос№17 Где должна производиться зарядка аккумулятора.
Варианты ответов:
5. В специально оборудованном помещении Вопрос №18 Что делать. если не отворачивается колпак на вентиле кислородного баллона?
Варианты ответов:
/. Отправить баллон обратно на предприятие-наполнитель. Вопрос№19 Сколько человек должны производить погрузочно-разгрузочные работы?
Варианты ответов:
1. Не менее 2 человек Вопрос№20 Можно ли уволить рабочего за нарушение правил техники безопасности?,
Варианты ответов:
/. Можно, даже за однократное грубое нарушение, которое повлекло или могло повлечь тяжкие последствия, включая травмы и аварии. Вопрос№21 На каком расстоянии от сгораемых конструкций и горючих материалов должны находится светильники осветительной электросети?
Варианты ответов:
1. Не менее 0,5 метра Вопрос№22 Какими средствами допускается отогрев редукторов баллонов?
Варианты ответов:
1. Горячим песком, паром или горячей водой. Вопрос№23 Какое напряжение считается опасным для жизни.
Варианты ответов:
1. 42 В и выше. Вопрос№24 Какова предельно допустимая масса груза при подьеме и перемещении его женщиной постоянно в течение рабочей смены?
Варианты ответов:
1. 7 к.г 4. Вопрос№25 Периодичность проверки герметичности аспирационных систем/
Варианты ответов:
Системати чески. Вопрос№26 Как оформляются фланцевые соединения трубопроводов, транспортирующих кислоты?
Варианты ответов:
1. Снабжаются защитным кожухом. Вопрос№27 При какой минимальной высоте рабочей площадки лестницы должны быть ограждены?
Варианты ответов:
2. 0,6м. Вопрос№28 Кто допускается для работы с радиоактивными изотопами? Варианты ответов: 1. Лица, достигшие 18 лет и не имеющие медицинских противопокашиии и получившие специальное обучение. Вопрос№29 Кто может быть допущен к работе с электроинструментами и ручными электрическими машинами класса I?
Варианты ответов:
1. Лицо с группой электробезопасности не ниже II. Вопрос№30 Какие существуют основные виды вентиляции9
Варианты ответов:
1. Естественная и механическая. Вопрос№31 Какие правила должны соблюдать выдающий и получающий ручной электрический переносной светильник9
Варианты ответов:
Выдающий и получающий обязаны удостовериться в исправности лампы, патрона, проводов, и т. д. Вопрос№32 Выбраковывается ли рукав для газовой резки и сварки металла при обнаружении незначительных вздутий верхнего его покрытия?
Варианты ответов:
1. Применение в работе не разрешается. Вопрос№33 Кто обязан проверять исправность приспособлений и средств защиты у работающих?
Варианты ответов:
1. Непосредственный руководитель. Вопрос№34 В какие сроки пересматриваются инструкции по безопасности труда?
Варианты ответов:
1. Не реже I роза в 5 лет. Вопрос№35 Сроки пересмотра и утверждения ПЗП и ЛА.
Варианты ответов:
1. Пересматривается и утверждается ежегодно за месяц до начала следующего сроки. Вопрос№36 На какие группы подразделяются знаки безопасности?
Варианты ответов:
1. На запрещающие, предупреждающие, предписывающие, указательные. Вопрос №37 . На каком расстоянии от трубопроводов ацетилена и других горючих газов должны располагаться кабели (электропровода) сварочных машин?
Варианты ответов:
1. Не менее 1,5 метров. * Вопрос№38 Периодичность проверок газосварочной аппаратуры?
Варианты ответов:
1. Горелок, резаков, шлангов, бачков для жидкого горючего - I раз в месяц, редукторов -1 раз в квартал, манометров - I раз в год гос. поверки. Вопрос№39 На какие категории подразделяются средства защиты по характеру их применения?
Варианты ответов:
1. Средства коллективной и индивидуальной защиты. Вопрос№40 Когда и какой продолжительности должно быть обучение безопасности труда вновь принятых рабочих?
Варианты ответов:
1. После первичного инструктажа, в течении 6-10 смен по 10-ти часовой программе Вопрос№41 В радиусе скольких метров должны быть очищены места проведения огневых работ от сгораемых материалов?
Варианты ответов:
4. Не менее 5 метров. Вопрос№42 На каком расстоянии от оси барабана диаметром 1.6м должна иметь ограждение набегающая лента конвейера?
Варианты ответов:
1. Нг менее 2,3 м. Вопрос№43 Разрешается ли перевозить кислородные баллоны совместно с баллонами горючих газов?
Варианты ответов:
1Не разрешается, за исключением доставки двух баллонов на специальной ручной тележке к рабочему месту. Вопрос№44 Относятся ли к газоопасным работы внутри емкостей, в которых находились нетоксичные и не взрывоопасные среды?
Варианты ответов:
/. Да, относятся.. Вопрос№45 При каком минимальном угле наклона галереи рабочая ветвь конвейера должна ограждаться?
Варианты ответов:
1. 6 град. Вопрос№46 Меры воздействия на рабочего, показавшего неудовлетворительные знания при повторной проверке знаний ТБ.
Варианты ответов:
1. Отстранить от работы по данной профессии. Вonpoc №47 Периодичность проверки специализированной организацией несущих строительных конструкций (колонны, балки, площадки и т.д.) зданий и сооружений, находящихся под воздействием агрессивных сред?
Варианты ответов:
1. Не реже 1 раза в 3 года Вопрос№48 Разрешается ли хранить в вентиляционных камерах материалы, инструменты и другие посторонние предметы?
Варианты ответов:
1- Не разрешается. Вопрос №49 На каком расстоянии от оси барабана диаметром 0,8м должна иметь ограждение набегающая лента конвейера?
Варианты ответов:
1. Не менее 1,4 м. Вопрос№50 Как подразделяются инструктажи по безопасности труда по характеру и времени проведения?
Варианты ответов:
^.Вводный, первичный, повторный, внеплановый. Вопрос№51 На каком минимальном расстоянии должны устанавливаться отдельные баллоны с горючими газами от приборов отопления?
Варианты ответов:
1. Не менее 1,5 м. Вопрос№52 Разрешается ли использовать баллоны с кислородом и горючими газами без редуктора?
Варианты ответов:
2. Не разрешается. Вопрос№53 В каком случае допускается работа внутри емкости без наблюдающего?
Варианты ответов:
1. В любом случае работа внутри емкости без наблюдающего не допускается. Вопрос№54 Допускается ли работа от одного водяного затвора двух сварщиков при проведении газосварочных и газорезательных работ?
Варианты ответов:
1. Не допускается. Вопрос№55 Относятся ли к газоопасным работам внутри емкостей, в которых находились нетоксичные и невзрывоопасные среды"?
Варианты ответов:
1. Да, относятся. Вопрос№56 Какие требования предъявляются к инструментам и приспособлениям. используемым в помещениях с взрывопожароопасным производствам? –не должны давать искры при работе с ними
Варианты ответов:
/. Не должны давать искры при работе с ними * Вопрос№57 Разрешается ли использование полиэтиленовой и другой тары из полимерных материалов для хранения и транспортировки ЛВЖ?
Варианты ответов:
1. Запрещается. Вопрос№58 На сколько групп подразделяются опасные для жизни и здоровья вещества, транспортируемые по трубопроводам и их отличительная маркировка?
Варианты ответов:
1. На три группы с нанесением одного, двух или трех колеи предупреждающих. . Вопрос№59 Состав бригады для выполнения работ повышенной опасности при работе в газоходах?
Варианты ответов:
1. Не менее 3-х человек. Вопрос№60 Кого можно допускать к выполнению газоопасных работ?
Варианты ответов:
1. Мужчины не моложе 20 лет, прошедшие мед. освидетельствование и не имеющие противопоказаний, обученные безопасным методам и приемам работы, применению СИЗ, правилам оказания первой медииинской помощи пострадавшим и прошедшие проверку знаний в установленном порядке. Вопрос№61 Что должно быть указано на табличке деревянной переносной лестницы?
Варианты ответов:
1. Инвентарный номер, дата следующего испытания, принадлежность цеху, участку и т.п. Вопрос№62 Как укладывается груз на платформу грузовой тележки9
Варианты ответов:
1. Груз не должен выступать за габариты более, чем на 1/3 размера платформы и должен быть закреплен. Вопрос№63 В полном ли объеме инструктируется по основной и совмещаемой работе лицо, выполняющее, помимо основных работ, дополнительные задания или совмещение должностей?
Варианты ответов:
/. В полном объеме по основной и совмещаемой работе. Вопрос№64 Какова продолжительность сверхурочной работы с особо вредными и особо опасными условиями труда в течении одного календарного дня для каждого работника?
Варианты ответов:
2: Сверхурочные работы запрещены. Вопрос№65 Можно ли использовать оборудование, температура нагрева поверхности которого во время работы превышает температуру окружающего воздуха?
Варианты ответов:
/. Можно, если не превышает температуру окружающего воздуха более, чем на 45° С. Вопрос№66 На какой высоте от уровня поверхности, по которой перемещается погрузчик, должна транспортироваться тара на вилах погрузчика?
Варианты ответов:
, 1. 200-300 мм.. Вопрос№°67 Какая минимальная ширина площадки для постоянного и периодического обслуживания оборудования в производственных помещениях
Варианты ответов:
1. 1,0м; 0,8м. Вопрос№68 Устройство переходов через железнодорожные пути?
Варианты ответов:
. 1. Переходы через ж/д пути должны иметь настил на одном уровне с головкой рельсов и быть оборудованы светофорами и звуковой сигнализацией. Вопрос№69 Какова периодичность очистки воздуховодов (вент труб), вентиляционных камер в производственных помещениях от горючих пылей?
Варианты ответов:
1. По графику, утвержденному начальником цеха. Вопрос№70 Какова периодичность осмотра стропальщиком съемных грузозахватных приспособлений?
Варианты ответов:
1. Перед их применением. Вопрос №71 Во сколько ярусов можно устанавливать тару" на вилах погрузчика?
Варианты ответов:
4. В несколько ярусов с обеспечением ярусов от опрокидывания и видимости проезжей части, верхний ярус должен быть не выше неподвижной рамы погрузчика. Вопрос№72 В каких случаях производится внеплановый инструктаж?
Варианты ответов:
1. Во всех перечисленных случаях. Вопрос№73 Что относится к основным средствам, предохраняющим рабочих от падения с высоты при верхолазных работах?
Варианты ответов:
/. Предохранительный пояс Вопрос№74 Каковы сроки испытания и осмотра рукавов (шлангов) для газовой сварки и резки?
Варианты ответов:
1. Не реже 1 раза в месяц. II группа Вопросов. Вопрос№75 Состав бригады для выполнения работ повышенной опасности при работе в газоходах?
Варианты ответов:
1. Не менее 3-х человек. Вопрос№76 Надо ли оформлять наряд-допуск на проведение газоопаспых работ внутри ёмкости?
Варианты ответов:
1. Оформляется обязательно. Вопрос№77 Требуется ли ежесменное оформление наряда-допуска, если газоопасные работы начаты одной сменой, а заканчиваются другой?
Варианты ответов:
4. Не требуется, если не изменились условия работы и состав. бригады, то наряд- . допуск может быть продлен с обязательным подтверждением подписями начальника цеха, представителя ОТ и ТБ и мастера смены. Вопрос№78 Кто несет ответственность за выполнение мероприятий по обеспечению безопасности труда, указанных в наряде-допуске9
Варианты ответов:
1. Допускающий к работе". Вопрос№79 Несет ли ответственность допускающий к работам с повышенной опасностью за полноту инструктажа выполняющих работу?
Варианты ответов:
4.Нет, ответственность несет производитель работ. Вопрос№80 Кто обязан вызвать работников АЛ для отбора необходимых проб для оценки обстановки на месте производства работ с повышенной опасностью?
Варианты ответов:
1. Допускающий к работе. Вопрос№81 Допускается ли одновременное производство работ электросварочных и газопламенных внутри замкнутых емкостей?
Варианты ответов:
1. Не допускается. Вопрос№82 Чем должен руководствоваться мастер для определения степени опасности работы (работа с повышенной опасностью, неопасная и т.д.)?.
Варианты ответов:
1. Конкретным перечнем работ повышенной опасности, выполнение которых допускается только при оформлении их нарядом-допуском. Вопрос№83 Разрешается ли назначать несколько допускающих на все время действия наряда-допуска на работы с повышенной опасностью?
Варианты ответов:
1. Разрешается назначаешь несколько допускающих по количеству смен и графикам выходов. Вопрос№84 Кто намечает мероприятия по обеспечению безопасности и производит контроль за их исполнением и несет ответственность за полноту мер безопасное™. указанных в наряде-допуске?
Варианты ответов:
! Выдающий наряд-допуск. Вопрос№85 Сколько лиц должны производить осмотр колодцев и работы в них?
Варианты ответов:
Не менее: 1. Трёх человек. Вопрос№86 Несет ли ответственность выдающий наряд-допуск за достаточность профессиональной квалификации допускающего (допускающих) к работе?
Варианты ответов:
1. Несет ответственность. Вопрос№87 В каких случаях разрешается производство работ с повышенной опасностью без оформления наряда?
Варианты ответов:
5., При ликвидации аварий под надзором и контролем ответственного лица цеха до устранения прямой угрозы жизни людей. Вопрос№88 Имеет ли право мастер запретить допуск работников других служб иди сторонних организаций на участок своей работы, если недостаточно разработана для них документация и не предусмотрена полнота обеспечения безопасности труда?
Варианты ответов:
1. Имеет право. Вопрос№89 Надо ли оформлять наряд-допуск на проведение газоопасных работ внутри емкости?
Варианты ответов:
1. Оформляется обязательно. Вопрос№90 Являются ли члены бригады лицами, ответственными за безопасность производства работ?
Варианты ответов:
3. 1. Да, Вопрос№91 Кто являются ответственными за правильную организацию и безопасное производство работ повышенной опасности?
Варианты ответов:
Лицо, выдающее наряд-допуск, допускающий к работе, производитель работ, непосредственные исполнители работ.. 4 Вопрос№92 Сколько наблюдающих должно быть при производстве работ внутри емкости, отнесенной к газоопасной?
Варианты ответов:
/. Не менее 2-х человек, снабженных всеми средствами для работы в емкости. III группа Вопросов. Вопроа№93 Кто назначается председателем комиссии до специальному расследованию несчастного случая?
Варианты ответов:
1. Государственный инспектор труда. Вопрос№94 В какой срок должно рассматриваться руководителем предприятия заявление пострадавшего или иного заинтересованного лица о несогласии с результатом расследования или несвоевременном оформлении акта формы Н-1?
Варианты ответов:
2. В течение десяти дней. Вопрос№95 В скольких экземплярах должен составляться акт форма Н-1 о несчастном случае? ,
Варианты ответов:
1. В необходимом количестве, но не менее 4-х экземпляров. Вопрос№96 Какое количество лакокрасочных, изоляционных, отделочных и друч и\ материалов, выделяющие взрывоопасные или вредные ьещесгва разрешается хранить на рабочем месте?
Варианты ответов:
1- Не должно превышать сменную потребность в плотно закрытых емкостях. Вопрос№97 В течение какого времени действительно разрешение на производство временных огневых работ.
Варианты ответов:
1. В течение одной рабочей смены. Вопрос№98 В какой срок должно проводиться расследование случаев острого профессионального заболевания (отравления)?
Варианты ответов:
1. В течение двадцати четырех часов с момента получения извещении об отравлении. Вопрос№99 В течении какого времени должно рассматриваться заявление пострадавшего или иного заинтересованного лица о расследовании несчастного случая о котором не было своевременно сообщено работодателю?
Варианты ответов:
4. В течении десяти дней со дня регистрации заявления. Вопрос№100 В каких случаях участвуют в расследовании несчастного случая органы Госсанэпидемслужбы.
Варианты ответов:
1. В случае профессионального или острого профессионального заболевания (отравления). Вопрос№ 101 Какое проф. заболевание считается острым?
Варианты ответов:
1. Заболевание, которое возникло внезапно после однократного (в течении не более одной рабочей смены) воздействия вредного производственного фактора. Вопрос№102 Какие несчастные случаи подлежат специальному расследованию?
Варианты ответов:
/. Ответы в п. 2,4,5. 2. Групповой несчастный случай, происшедший одновременно с двумя и более работниками, независимо от тяжести и травм пострадавших. 3. Несчастные случаи, произошедшие в пути следования на работу или с работы. 4. Групповые случаи острого профессионального заболевания (отравления). 5. Несчастный случай с тяжелым или со смертельным исходом. Вопрос№103 Какие групповые несчастные случаи расследуются комиссией под председательством заместителя Управления охраны труда области, г.г. Астаны. Алматы?
Варианты ответов:
1. Если в результате несчастного случая погибло два человека. Вопрос№104 Какое повреждение здоровья работников рассматривается как несчастный случай на производстве?
Варианты ответов:
/. При всяком повреждении здоровья работников, связанном с их трудовой деятельностью и приведшем к временной на один день и более или постоянной 3. нетрудоспособности либо смерти. Вопрос№105 В какой срок направляются оперативные сведения о несчастных случаях на предприятии в местные органы государственного надзора и Управление охраны труда?
Варианты ответов:
/. С нарастающим итогом за соответствующий период. Вопрос№106 Какие групповые несчастные случаи расследуются комиссией, определенной Правительством Республики Казахстан?
Варианты ответов:
1. При гибели более 5 чел. Вопрос№107 Какие несчастные случаи должны оформляться актом по форме Н- I °
Варианты ответов:
1. Каждый несчастный случай, связанным с производством, вызвавший у " работника (работников) потерю трудоспособности не менее одного дня в соответствии с медицинским заключением (рекомендацией). Вопрос№108 Какие несчастные случаи считаются происшедшими с работниками в пути следования на работу или с работы?
Варианты ответов:
5. Происшедшие в течение 2 часов по пути следования на работу или с работы. Вопрос№109 Кто несет ответственность за объективное и своевременное расследование несчастного случая?
Варианты ответов:
/. Руководитель предприятия (работодатель) исполняющий его обязанности, с которым состоят в трудовых отношения пострадавшие. IV группа Вопросов. Вопрос№110 Какое максимальное время пребывания допустимо работающего в шланговом противогазе?
Варианты ответов:
З.Не более 30 минут. Вопрос№111 Сроки пересмотра и утверждения ПЗП и ЛА.
Варианты ответов:
1. Пересматриваются и утверждаются ежегодно за месяц и до начала следующего срока. Вопрос№112 Какие меры должен принять ответственный за проведение огневых работ после завершения этих работ?
Варианты ответов:
1. После окончания работы осматривает рабочее место, ниже лежащие площадок и этажи и обеспечивает принятие мер, исключающих возможность возникновения пожара. Вопрос№ 113 Какого типа защитные очки применяются для защиты органов зрения от воздействия разъедающих газов и жидкостей?
Варианты ответов:
1. Закрытые герметичные защитные очки. Вопрос№114 О каких аварийных ситуациях необходимо сообщать вышестоящему руководителю?
Варианты ответов:
1. О любой случившейся аварийной ситуации следует поставить в известность непосредственного руководителя. Вопрос№115 На каком радиусе должно быть очищено временное место для проведения огневых работ с применением баллонов и бачков с горючей жидкостью?
Варианты ответов:
1. Не менее 5 м. Вопрос №116 Имеет ли право мастер прекратить работы в цехе, не связанные с ликвидацией пожара (при возникновении пожара)?.
Варианты ответов:
1. Имеет. Вопрос№117 Укажите порядок и последовательность приведения в действие порошкового огнетушителя ОП-10. A. Снять огнетушитель со стены Б. Сорвать пломбу B. Выдернуть чеку Г. Направить раструб на пламя Д. Поднести огнетушитель к очагу возгорания Е. Нажать на рычаг
Варианты ответов:
а,д,б,в,г,е. Вопрос№118 Обязан ли мастер после вызова для ликвидации возникшего очага пожара встретить пожарное подразделение или выделить встречающего?
Варианты ответов:
1. Обязан выделить для встречи лицо, знающее расположение подъездных путей и водоисточников Вопрос №119 Какова предельно допустимая масса груза при подъеме и перемещении его женщиной при условии чередования с другой работой9
Варианты ответов:
1. 10кг, Вопрос №120 Какое количество лакокрасочных, изоляционных, отделочных и других материалов, выделяющие взрывоопасные или вредные вещества разрешается хранить на рабочем месте?
Варианты ответов:
1. Не должно превышать сменную потребность в плотно закрытых емкостях. Вопрос№121 Для каких веществ устанавливаются предельно-допустимые концентрации?
Варианты ответов:
1 Для всех вредных паров, газов и аэрозолей, которые могут вызвать заболевания или отклонения в состоянии здоровья человека. Вопрос№122 Какими мерами должна быть обеспечена взрывобезопасность производственных процессов и производств?
Варианты ответов:
1. Организационными и организационно-техническими мерами и мерами взрывозащиты. 2. Достаточностью проектно-технических решений и дисциплиной работающих. 3. Мерами взрывопредупреждения. 4. Мерами, указанными в п.п 1 и 3. Вопрос№123 Можно ли временно размещать посторонние предметы или вещества на путях подхода к месту расположения пожарной техники ручного обслуживания":*
Варианты ответов:
5. Подходы должны быть всегда свободны. Вопрос№124 Периодичность пересмотра инструкций по безопасности труда и технологических инструкций во взрывопожароопасных производствах?
Варианты ответов:
1. Через каждые 3 года. Вопрос№125 На какое максимальное время может быть наложен жгут для прекращения кровотечения?
Варианты ответов:
1. 1,5-2 часа. Вопрос№126 Кто обязан обеспечить место проведения огневых работ первичными средствами пожаротушения? "
Варианты ответов:
1. Лицо, ответственное за проведение огневых работ. Вопрос№127 На сколько категорий определяют здания и помещения по взрывопожарной и пожарной опасности?
Варианты ответов:
1. На пять категорий. Вопрос№128 Допускается ли к работе лица не прошедшие противопожарный инструктаж?
Варианты ответов:
1. Не допускаются. Вопрос №129 Разрешается ли проводить сварочные работы с лесов, подмостей, люлек, с приставных лестниц?
Варианты ответов:
1. Разрешается с лесов, подмостей и люлек после принятия мер против возможного загорания их деревянных элементов. Производство сварочных работ с приставных переносных лестниц запрещается. Вопрос№130 Что из перечисленных не относится к показателям, характеризующим микроклимат в производственных помещениях?
Варианты ответов:
1. Абсолютная влажность. Вопрос№131 Когда выдаются средства индивидуальной защиты
Варианты ответов:
1. При приёме или переводе работника на другую работу либо в связи с истечением срока использования СИЗ. Вопрос№132 На каком минимальном расстоянии должны устанавливаться отдельные баллоны с кислородом и горючими газами сварочной горелки, резака?
Варианты ответов:
1. Не менее 5-ти м. Вопрос№133 На сколько классов опасности по степени воздействия на организм подразделяются вредные вещества?
Варианты ответов:
1. На 4 класса. Вопрос№134 Следует ли обеспечивать сварочное место средствами пожаротушения?
Варианты ответов:
1. Следует

_____________________________

Билет № 1

1. Какая должна быть периодичность обучения работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим?

1.1. Не позднее одного месяца после приема на работу.

1.2. Не реже одного раза в 3 года.

1.3. Не реже одного раза в год.

1.4. Не реже одного раза в год, но не позднее одного месяца после приема на работу.

1.5. Не реже одного раза в 3 года, но не позднее одного месяца после приема на работу.

2. Какие основные права имеют государственные инспекторы труда?

2.1. Запрещать использование, не входящих в типовые нормы, средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

2.2. Подготавливать и направлять в правоохранительные органы и в суд протоколы для рассмотрения дел об административных правонарушениях в пределах своих полномочий.

2.3. Подготавливать и направлять в правоохранительные органы и в суд материалы (документы) о привлечении виновных к ответственности.

3.2. Обеспечить ознакомление работников с требованиями охраны труда.

3.3. Обеспечить выполнение предписаний органов общественного контроля в установленные Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами сроки.

4. Кем утверждаются безопасные маршруты служебных проходов для работников ведомственной охраны?

4.1. Указанные маршруты утверждаются работодателем.

4.2. Указанные маршруты утверждаются руководителем подразделения ведомственной охраны и согласуются с причастными руководителями структурных подразделений ОАО «РЖД».

4.3. Указанные маршруты утверждаются руководителями структурных подразделений ОАО «РЖД».

5. Сколько уровней имеет система управления охраной труда в ФГП ВО ЖДТ России в соответствии со стандартом предприятия «Общие требования к системе управления охраной труда в ФГП ВО ЖДТ России»?

5.1. Система управления охраной труда состоит из 3-х уровней.

5.2. Система управления охраной труда состоит из 4-х уровней.

_____________________________

Билет № 2

1. Какой, в соответствии с законодательством, установлен порядок обеспечения работников спецодеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты?

1.1. На работах с вредными и (или) опасными условиями труда работникам бесплатно выдается спецодежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты в соответствии с нормами, утвержденными работодателем.

1.2. Работодатель имеет право, с учетом мнения профсоюзной организации, для учета в себестоимости продукции, установить свои нормы бесплатной выдачи спецодежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, не входящие в типовые отраслевые нормы.

1.3. На работах с вредными и (или) опасными условиями труда работникам бесплатно выдается сертифицированные спецодежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, в соответствии с типовыми отраслевыми нормами.

2. Какие основные права имеют государственные инспекторы труда?

2.1. Составлять протоколы и рассматривать дела об административных правонарушениях в пределах своих полномочий.

2.2. Отстранять от работы лиц, не прошедших в установленном порядке обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочих местах.

2.3. Подготавливать и направлять в правоохранительные органы и в суд протоколы для рассмотрения дел об административных правонарушениях в пределах своих полномочий.

3. Что входит в обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда?

3.1. Обеспечить приобретение и выдачу, за счет средств относимых на себестоимость продукции, сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, не входящих в отраслевые нормы.

3.2. Обеспечить выполнение предписаний органов общественного контроля в установленные Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами сроки.

3.3. Обеспечить режим труда и отдыха работников в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

4. Какие требования безопасности должен выполнять работник ведомственной охраны при нахождении на территории станции и железнодорожных перегонах?

4.1. Быть одетым в форму одежды со светоотражающими накладками.

4.2. В темное время суток иметь при себе фонарь.

4.3. Проходить вдоль путей только по обочине по ходу ожидаемого движения подвижного состава.

5. Какой срок хранения таких документов длительного хранения по охране